18 y 19 de Julio
Auditorio de la Universidad Nacional Federico Villarreal ( Presencial y Virtual )
21, 22 y 23 de Julio
Auditorio de la Universidad Nacional de Piura ( Presencial )
18 y 19 de Julio
Auditorio de la Universidad Nacional Federico Villarreal ( Presencial y Virtual )
21, 22 y 23 de Julio
Auditorio de la Universidad Nacional de Piura ( Presencial )
Expositores Internacionales.
Materiales.
Plataforma Virtual.
Conferencias.
Certificado por 40 Horas.
Plataforma Virtual.
Colegas reciban un cordial saludo a nombre de la Organización Internacional de Trabajo Social OITS y el Instituto de Gerencia Social MITSO.
Por medio de la presente, la invitamos a participar del:
7° CONGRESO INTERNACIONAL DE TRABAJO SOCIAL
“Tendencias en el Ejercicio Profesional del Trabajo Social”
El congreso, organizado en el marco de la celebración de los 43 años del Trabajo Social en el Perú, tiene como objetivo, rendir un merecido homenaje a la profesión mediante la generación de un espacio apropiado para reconocer y compartir experiencias, fortalecer las relaciones entre colegas y motivar el compromiso laboral.
Cordialmente.
TS. Magali Blas
Directora Ejecutiva
TS. Magali Blas
Directora Ejecutiva
La pandemia mundial provocada por el COVID 19, generó impactos devastadores en la salud de los seres humanos y en la economía de las naciones; el sector productivo se paralizó con los aislamientos obligatorios generando una terrible angustia en millones familias, fundamentalmente en aquellas que se encuentran en situación de pobreza y pobreza extrema, que dependen de su capacidad diaria para generar recursos para sobrevivir.
El SARS-COV2, generó una emergencia sanitaria que desafió los sectores y la capacidad estatal de las naciones, donde lo social se convirtió en lo primordial como política y acción pública. Esta experiencia viene permitiendo valorar la función de la Gerencia Social, y también a permitido cuestionar algunos procesos que requieren innovación para hacer eficaz y eficiente la función social del estado en situaciones similares de emergencia.
La Escuela de Gerencia Social MITSO del Perú, tiene el honor de presentar el I Congreso Latinoamericano de Gerencia Social; un espacio de reflexión e intercambio de experiencias que contribuirán a fortalecer las capacidades de los profesionales responsables de la Gestión Social.
Les damos la más cordial bienvenida.
Att.
TS. Magali Blas Melgarejo
Fundadora y Directora de MITSO.
La pandemia mundial provocada por el COVID 19, generó impactos devastadores en la salud de los seres humanos y en la economía de las naciones; el sector productivo se paralizó con los aislamientos obligatorios generando una terrible angustia en millones familias, fundamentalmente en aquellas que se encuentran en situación de pobreza y pobreza extrema, que dependen de su capacidad diaria para generar recursos para sobrevivir.
El SARS-COV2, generó una emergencia sanitaria que desafió los sectores y la capacidad estatal de las naciones, donde lo social se convirtió en lo primordial como política y acción pública. Esta experiencia viene permitiendo valorar la función de la Gerencia Social, y también a permitido cuestionar algunos procesos que requieren innovación para hacer eficaz y eficiente la función social del estado en situaciones similares de emergencia.
La Escuela de Gerencia Social MITSO del Perú, tiene el honor de presentar el I Congreso Latinoamericano de Gerencia Social; un espacio de reflexión e intercambio de experiencias que contribuirán a fortalecer las capacidades de los profesionales responsables de la Gestión Social.
Les damos la más cordial bienvenida.
Att.
TS. Magali Blas Melgarejo
Fundadora y Directora de MITSO.
Colegas celebremos juntos el Día del Trabajador Social del Perú CONGRESO INTERNACIONAL DE TRABAJO SOCIAL – PIURA 2022
Estudiantes y profesionales de Trabajo Social.
Estudiantes y profesionales de Trabajo Social.
Promover el diálogo y la reflexión sobre la influencia de la gerencia social en la función del profesional en trabajo social.
– Trabajo Social Clínico.
– Trabajo Social en Recursos Humanos.
– Trabajo Social Familiar y Comunitario.
– Trabajo Social Clínico.
– Trabajo Social en Recursos Humanos.
– Trabajo Social Familiar y Comunitario.
Expositores Internacionales.
Material.
Conferencias.
Certificado por 40 horas.
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Director de la Escuela de Ingeniería Geográfica, Ambiental y Ecoturismo de la Universidad Nacional Federico Villarreal. Doctor en Medio Ambiente y Desarrollo Sostenible, por la Universidad Nacional Federico Villarreal. Representante del gobierno de Perú ante la comisión sobre el Desarrollo Sostenible (CDS) de la organización de las naciones unidas.
Tema: Aplicaciones de Herramientas Psicológicas para el Bienestar de las Personas.
Psicóloga, Maestra en Psicología Educacional por la UNFV. Doctora en Medio Ambiente y Desarrollo Sostenible por la Universidad Nacional Federico Villarreal. Diplomada en Defensa Nacional por el Ministerio de Defensa.
Tema: Relacionamiento asertivo y gestión de la felicidad en tiempos de crisis.
Animador Sociocultural graduado en CIATUR, Ministerio del Turismo La Habana Cuba. Con más de 20 años de experiencia entrenando equipos Educativos y empresariales en Latinoamerica. Experto en Risoterapia con fines de integración social, Ha desarrollado proyectos de trabajo social en México, Colombia, Perú, Chile y Cuba. Premio León de Oro 2018 a mejor motivador por la Presidencia del Consejo de Ministros de la República del Perú. Premio Servicio a la Humanidad, Organización Internacional de Trabajo Social, Chile 2017.
Tema: Familias Funcionales y Disfuncionales: Una mirada desde la Gestión Pública.
Licenciado en Educación por la UNJFSC, con estudios en Ciencias Políticas y Administración Pública en la Universidad Autónoma de México – UNAM. Maestría en Gestión Pública por la Universidad Nacional Mayor de San Marcos. Posgrado en Planeamiento Estratégico en el Sector Público por la Universidad del Pacifico – UP. Estudios de Especialización en Políticas Públicas en la Pontificia Universidad Católica del Perú – PUCP. Doctorando en Políticas Públicas y Gestión del Estado en el Centro de Altos Estudios Nacionales – CAEN.
Tema: Naturalización y desnaturalización de la Violencia Familiar.
Graduada en Trabajo Social por la Universidad de Guadalajara Jalisco, México. Certificada como Formadora de Capital Humano y capacitación por CONOCER – SEP. Docente en el Centro Estatal de Capacitación del Estado de Hidalgo, México y en el Centro de formación para Trabajadores Sociales Técnicos.
Tema: Intervención del Trabajo Social en el Desarrollo Rural.
Licenciado en Trabajo Social, por la Universidad Nacional de Itapúa Paraguay. Diplomado en Gestión de Políticas Públicas por la Universidad Nacional de Itapúa – Paraguay. Electo como Concejal Municipal Titular del Distrito de Coronel Bogado – Paraguay.
Tema: Trabajo Social Clínico, retos y perspectivas desde los sistemas de gestión de calidad en salud.
Subgerente de Gestión Cliente en el Hospital Infantil “Los Ángeles”, Pasto – Colombia. Trabajadora Social, Bioeticista Universidad El Bosque – Bogotá – Colombia, experta en Humanización de los cuidados de la salud y la intervención social,
Universidad Ramón Llull y Cetro de Humanización de la Salud, Madrid – España.
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Trabajadora Social por la Universidad Técnica de Machala Ecuador. Maestría en Sistemas Integrados de Gestión: Calidad – Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales por la Universidad Técnica Particular de Loja. Doctora en Ciencias Sociales y Humanas por la Pontificia Universidad Javeriana.
Tema: Tema: Del Casework al Trabajo Social Clínico.
Licenciado en Trabajo Social por la Universidad de Valparaíso Chile Magíster en Gestión Política, Universidad de Playa Ancha Chile. Doctorando en Psicología Social Universidad de Sevilla – España. Doctor en Educación Universidad Academia de Humanismo Cristiano, Santiago de Chile. Académico de la Escuela de Trabajo Social de la Universidad de Valparaíso.
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Trabajadora Social por la Universidad de Caldas – Colombia. Profesional especialista en gerencia de recursos humanos, formación como auditora en sistemas de gestión y planeación estratégica. Diez años de experiencia en gerencia de recursos humanos. Experiencia laboral con el cargo Líder de Gestión Humana en el sector salud y empresas colombianas.